Особенности оплаты труда и налогообложения в Швейцарии

osobennosti oplaty truda i nalogooblozheniya v shvejcarii Карьера

Швейцария – страна со стабильной экономикой и высоким уровнем благосостояния. Минимальная заработная плата законодательно не установлена, поэтому ставка оговаривается индивидуально с работодателем. Неофициально специалисты более высоких категорий зарабатывают от 2800 швейцарских франков, что эквивалентно 2450 евро или 2900 долларов США. Неквалифицированные рабочие имеют право на минимальный доход в размере 2200 швейцарских франков (1900 евро или 2300 долларов США).

В рейтинге средней заработной платы и окладов в мире Швейцария находится на 1 месте с показателем 3855. Реальная заработная плата зависит от профессии, образования и региона проживания. Поэтому Швейцария считается одной из самых перспективных стран с очень высоким уровнем жизни и доходов.

Уровень средней зарплаты в Швейцарии

Средняя брутто-зарплата в Швейцарии составляет 6 428 франков, или 6 636 долларов по текущему обменному курсу. Женщины зарабатывают на 11,5% меньше, чем мужчины. На размер ставки сильное влияние оказывают региональные факторы. В Цюрихе, Женеве, Базеле и Берне ставки выше и составляют около 10 000 франков нетто. В Туне, Кенице и Ла-Шо-де-Фон ставка составляет около 6000. Средняя ставка для иностранцев составляет 5460 швейцарских франков.


ВВП Швейцарии

Заработная плата основана на почасовых ставках. Ставка указывается в трудовом договоре. Валовая ставка указана в правилах LC. Затем вычитаются налоги с заработной платы и отчисления на социальное страхование, и работник получает чистый доход. Средняя заработная плата в Цюрихе составляет 10 235 швейцарских франков в месяц, но рабочий получает 8 460 швейцарских франков. В Женеве сотрудники получают 9 240 швейцарских франков и 7 750 швейцарских франков после уплаты налогов. Почти все хорошо оплачиваемые и престижные профессии – швейцарские. Иностранцу очень сложно устроиться на такую ​​работу.

В стране используется почасовая оплата труда. Ставка зависит от квалификации работника, уровня его образования и профессии. Стандартная ставка:

  • работник без высшего образования, квалификации и опыта — 18 швейцарских франков, 16 долларов;
  • специалист среднего звена с опытом работы от 4 лет – 20 швейцарских франков, 17,5$;
  • Старший техник с высшим образованием, квалификацией и опытом работы более 3-х лет — 23 CHF, 19,5$.

Оплата труда иностранцев во многом зависит от квалификации. В Швейцарии существует категория приглашенных иностранных рабочих, которые за ту же работу зарабатывают больше, чем граждане Швейцарии.

Минимальная зарплата в стране

Официальной минимальной заработной платы (MRL) в Швейцарии нет, но примерную сумму устанавливают профсоюзы в зависимости от региона. Ставка основана на почасовой ставке и недельной производительности труда. При заключении договора с работодателем в нем указывается минимальный размер вознаграждения за выполненную работу. Большинство компаний в стране имеют 45-часовую рабочую неделю. Все сверхурочные часы оплачиваются в размере 20% от дневной ставки.

Минимальная заработная плата в Швейцарии составляет около 2200 швейцарских франков, но такая сумма встречается редко даже в самых маленьких регионах страны. В Цюрихе это 2 900 швейцарских франков, в Женеве 2 700 швейцарских франков, в Базеле 2 500 швейцарских франков и в Берне 2 350 швейцарских франков. В других городах это не менее 2000 швейцарских франков. Минимальная заработная плата в Швейцарии составляет 400 швейцарских франков и зависит от квалификации работника и региона, в котором он работает.

Сравнение зарплат работников разных специальностей

В Швейцарии, как и в других европейских странах, есть основные отрасли экономики, которые приносят самую высокую заработную плату. Работники банковского сектора являются наиболее востребованными в стране. Местные банки имеют крупные инвестиции и частные депозиты иностранных партнеров. Иностранцам крайне сложно найти работу в этой отрасли из-за высокой конкуренции среди местных специалистов. Работать на государство выгоднее, чем в частном секторе. Каждый гражданин получает полную социальную защиту, в частности медицинское страхование и льготы.

Существует рейтинг самых востребованных профессий в Швейцарии. В зависимости от профессии рабочие могут зарабатывать от 2 200 до 10 350 швейцарских франков. Сравнение заработков сотрудников разных профессий (швейцарских франков в месяц):

  • Менеджер компании — 12 500;
  • Менеджер — 10 200;
  • Врач — 8 400; Медсестра — 6700;
  • Медсестра — 6,7 тыс.;
  • Учитель — 6300; Преподаватель — 6300;
  • Инженер — 8 700; Инженер — 8 700;
  • Банкир — 9400; Программист — 9 600;
  • Программист — 9600; Программист — 9600;
  • финансист — 7 600; финансист — 7 600;
  • Юрист — 8 200; Продавец — 5 700; Финансист — 7 600; Юрист — 8 200;
  • Продавец — 5 700; Повар — 7 100; Юрист — 8 200; Продавец — 5 700;
  • Повар — 7100; Повар — 7100;
  • Журналист — 6600.

Зарплата также зависит от квалификации и занимаемой должности. Например, менеджер отделения банка может зарабатывать до 25 000 швейцарских франков в месяц; младший сотрудник может заработать 9000 швейцарских франков. В стране большой спрос на лекарства. Хирурги, кардиологи, неврологи получают хорошую зарплату, не меньше 8000. CHF, а медсестры зарабатывают около 6-7 тысяч. швейцарских франков

К низкооплачиваемым профессиям относятся домработницы, уборщицы и работники сферы обслуживания. Их средний доход составляет 5400 швейцарских франков. Ожидания по заработной плате также зависят от региона, в котором вы работаете. Работники одной профессии получают разную заработную плату в Женеве и Туне.

Особенности выплаты зарплат

Швейцарская система начисления заработной платы имеет некоторые особенности, когда речь идет о том, как выплачивается заработная плата. Годовой доход работника складывается из 13 заработных плат. Это закреплено Трудовым кодексом. Сотрудник получает одну ставку каждый месяц и две в конце года в качестве премии.

Особенности налогообложения Швейцарии

В Швейцарии самые высокие налоги по сравнению с другими европейскими странами. Однако жители положительно относятся к этой системе, так как минимальный доход в этом штате также выше.

Отчисления из заработной платы производятся исходя из среднегодового дохода. Процент налога, удерживаемого иностранцами и местными жителями, одинаков. Работодатель несет ответственность за исчисление налога на доходы физических лиц. Федеральный налог на заработную плату (в франках в месяц) составляет

  • 0,77% — до 31 600;
  • 0,88% — до 41 400
  • 2,64% до 55 200;
  • 2,97% до 72 500;
  • 5,94% до 78 100;
  • 6,6% до 103 600;
  • 8,8% до 134,6 тыс. человек;
  • 11% — до 176 тыс.

Фактическая ставка зависит от региона трудоустройства. В дополнение к федеральным налогам также собираются муниципальные и кантональные налоги. Их процент устанавливается правительством и работодателем.

Несмотря на высокие отчисления из заработной платы, Швейцария предлагает высокий уровень жизни как резидентам, так и иностранцам.

PinchProfit