После вступления в Таможенный союз с Европейским союзом и с национальным намерением стать его полноправным членом турецкая экономика начала интенсивно развиваться. Однако попытка государственного переворота в 2016 году привела к небольшому обесцениванию национальной валюты по отношению к доллару, но на уровне жизни это никак не отразилось. Средняя заработная плата в Турции в конце прошлого года составляла около 1000 д.е. в месяц и, по данным Минтруда, увеличивается на 5-8% ежегодно.
- Средние и минимальные зарплаты в Турции
- Доходы представителей различных профессий
- Зависимость зарплат от возраста
- Различие оплаты труда у женщин и мужчин
- Динамика зарплат в Турции
- Налоги с зарплаты в Турции
- Наиболее востребованные в Турции специальности
- Сколько получают и кем могут работать россияне в Турции
- Документы на работу в Турции
- Как обезопасить себя от обмана и мошенничества
Средние и минимальные зарплаты в Турции
В 2020 году правительство установило минимальную заработную плату без учета налогов и пособий в размере 2900 лир, что эквивалентно 430 центнерам.
Минимальная заработная плата обычно выплачивается работникам бюджетной сферы, необразованным людям и малоквалифицированным иностранцам. Для других категорий населения этот показатель значительно выше. В 2020 году средняя заработная плата до налогообложения в Турции составит 1500 манатов.
По-прежнему сохраняется значительная диспропорция между работниками торговли и туризма и работниками на руководящих должностях.
Турецкое правительство предпринимает активные шаги для решения этой проблемы и за последний год сумело приблизить среднемесячную заработную плату учителя начальных классов и врача-специалиста практически к одному уровню, при этом разница не превышает 20%.
Еще один принципиальный момент заключается в том, что власти контролируют только порог минимальной заработной платы; фактически его устанавливают владельцы компаний, нанимающих сотрудников. Это означает, что ваш доход может колебаться в течение года. В туристический сезон продавец в магазине одежды может получить до 2000 у.е., а зимой он будет получать минималку.
Доходы представителей различных профессий
Чтобы получить четкое представление о том, сколько зарабатывает каждая работа, давайте взглянем на таблицу средней заработной платы в 2020 году.
Занятие | Заработная плата (у.е./мес.) |
Работники социальной сферы | 1400 |
Менеджеры среднего звена | 1600 |
Ученые | 1700 |
Работники энергетического сектора | 1750 |
Торговцы | 1500 |
Учителя школы | 1500 |
Страховые работники | 1700 |
Экономисты | 1750 |
Инженеры | 1800 |
Работники жилищно-коммунального хозяйства | 1100 |
Врачи | 2000 г. |
Юристы | 2200 |
Строители | 1800 |
Водители | 1600 |
Специалисты по развлечениям | 1400 |
Сотрудники без квалификации | 800 |
Если мы сравним эту шкалу заработной платы с европейской, то увидим, что в Европе труд квалифицированного персонала ценится ненамного лучше. Итак, средняя зарплата во Франции 2000 евро, в Италии 1500 евро, а в Польше 800 евро. В России эта сумма составляет 700 евро.
Зависимость зарплат от возраста
Критерий возраста мало влияет на размер вознаграждения, но для получения хорошей работы необходим стаж работы от 2 до 7 лет.
По статистике только 21% турок в возрасте 15-25 лет не имеют постоянной работы, поэтому найти профессию можно и в 28-30 лет.
В то же время в стране высокий уровень безработицы – 38%. Это связано с тем, что большинство женщин не работают, поскольку основной задачей жены Ислам определяет воспитание детей и заботу о доме. Пенсионный возраст для мужчин – 60 лет, для женщин – 58 лет. До этого заработная плата выплачивается по ставке, применимой к данной должности.
Исключение составляют военнослужащие, сотрудники правоохранительных органов и государственные служащие. С возрастом они получают либо обычные оценки, либо надбавку за службу. Это приводит к увеличению заработной платы на 8-20%.
Различие оплаты труда у женщин и мужчин
Хотя Турция и светское государство, большинство ее граждан строго следуют принципам Корана. В результате процент реально работающих женщин очень мал. Есть и существенная разница: мужчинам платят на 18-25% больше, чем женщинам. Работают только молодые девушки, у которых еще нет семей или иммигрантов.
Динамика зарплат в Турции
С начала 2000 года и по сегодняшний день турецкая экономика работала хорошо. Следовательно, социальные стандарты улучшаются из года в год.
В 2016 году был зафиксирован сильный рост, поскольку экономическая нестабильность привела к инфляции. Однако правительство заботится о гражданах, поэтому повышает минимальную заработную плату в соответствии с ценами на товары и услуги.
Следует помнить, что минимальная заработная плата не может быть ниже установленного предела, а за нарушение этого правила или работу без трудового договора предусмотрены высокие штрафы.
Например, для работника сумма составляет от 750 до 900 д.е.
Налоги с зарплаты в Турции
Вычеты бывают трех видов:
- социальное обеспечение — 15%;
- Налог на прибыль — от 15 до 35 процентов
- Гербовый сбор, который рассчитывается индивидуально по формуле ЭИ * 0,00759.
Для большинства сотрудников подоходный налог не превышает 15%, но зависит от размера вознаграждения:
- до 3000 ГВС — 15%;
- от 3000 до 7350 у.е. — 20%;
- От 7 350 до 30 000 центов — 27%;
- от 30 000 у.е. — 35%.
Последние две ставки распространяются только на предпринимателей, так как наемные работники такой заработной платы не получают.
Наиболее востребованные в Турции специальности
В тарифной сетке нет большой разницы в соотношении количества рабочих мест к заработной плате. Именно поэтому большинство турок делают то, что им действительно хочется. При этом официальная статистика показывает, что 56% населения занято в сфере туризма и торговли, 14% работают в государственных учреждениях, а 12% выбирают высокооплачиваемую работу. Остальные 18% составляют промышленные рабочие, занятые в производстве.
Эти статистические данные показывают, что в стране ощущается нехватка инженеров и технических специальностей. Согласно рейтингу 2019 года, наиболее ценными профессиями являются:
- специалисты железнодорожной отрасли;
- инженеры-химики и специалисты;
- бухгалтеры.
Исходя из вашей годовой зарплаты, тройка лучших выглядит следующим образом:
- Международные торговые посредники;
- юристы по интеллектуальной собственности;
- нотариусы.
Следует отметить, что уровень жизни в Турции достаточно высок, поэтому на зарплату ниже 600 у.е. прожить сложно.
С другой стороны, наличие диплома открывает множество возможностей для стабильной и хорошо оплачиваемой работы. Разница между минимальной заработной платой и реальной заработной платой заключается в том, что доход большинства семей состоит исключительно из заработной платы мужа.
Сколько получают и кем могут работать россияне в Турции
Знание русского языка открывает большие возможности для трудоустройства в туристических городах Турции. Найти работу в сфере обслуживания, особенно в разгар сезона, довольно легко: гостиницы, магазины, турбюро с удовольствием берут на работу россиян. Труднее устроиться на постоянную работу, но нет проблем, если вы сможете доказать свою квалификацию. Юристы, правоохранительные органы и врачи — некоторые из запрещенных профессий для иностранцев.
Документы на работу в Турции
Чтобы устроиться на работу необходимо:
- найти вакансию и пообщаться с работодателем;
- Подписать трудовой договор;
- Для получения разрешения на работу;
- Получить рабочую визу.
Базовый пакет документов стандартный:
- заграничный пасспорт;
- диплом;
- Трудовая книжка;
- справки, если есть.
Если работа сезонная, оформлять вид на жительство не нужно.
Как обезопасить себя от обмана и мошенничества
На форумах многие жалуются, что работодатель не заплатил или дал меньше обещанного. Проблема в том, что авторы комментариев работали нелегально. Делать это крайне не рекомендуется. Во-первых, если вас остановит полиция, вам придется заплатить штраф и, в крайнем случае, пройти процедуру депортации. Во-вторых, нет гарантии, что они будут выплачены. Поэтому единственное решение – работать по трудовому договору.