Средняя заработная плата в Украине используется в финансовых и бухгалтерских расчетах. На его основе определяются размеры оплаты отпусков, пенсий и пособий по болезни. Она меняется со временем, как правило, путем индексации, хотя покупательная способность населения не всегда увеличивается за счет роста цен.
Расчет средней зарплаты на Украине
При определении средней заработной платы учитываются доходы конкретной группы населения — например, работников одного предприятия, региона или отрасли. В расчеты включаются основные и дополнительные заработные платы, компенсации и стимулирующие надбавки.
На результат влияют доплаты и надбавки за ночные и вредные работы, всевозможные премии (в том числе временные или постоянные), оплата сверхурочных и отпусков. Пособия по беременности и родам и разовые пособия, такие как отпуск по беременности и родам, отпуск на похороны или проездные ваучеры, не включаются в расчеты.
Оценки показывают, что средняя заработная плата в Украине выросла за последние несколько лет.
- В 2010 г. — 2 250 грн.;
- В 2011 г. — 2 648 грн.; в 2012 г. — 3 041 грн.;
- в 2012 г. — 3 041 грн.;
- в 2013 г. — 3 283 грн.;
- в 2014 году — 3 480 грн.;
- в 2015 году — 4 195 грн.; в 2016 году — 5 183 грн.; в 2014 году — 3 480 грн.;
- в 2016 году — 5183 грн.; в 2017 году — 7392 грн.; в 2015 году — 4 195 грн.; в 2016 году — 5183 грн.;
- В 2017 году — 7392 грн.; в 2018 году — 8865 грн.;
- В 2018 году — 8 865 грн.;
- В 2019 году — 10 239 грн.
Если те же значения перевести в доллары, ситуация изменится. Вместо стабильного роста заработная плата может повышаться не только ежегодно, но и ежемесячно. С учетом мартовского курса американской валюты в 2010 году украинцы зарабатывали в среднем 282 доллара США в месяц, а в 2011 году — 334 доллара США. С 2012 по 2018 год зарплаты составляли 381, 394, 278, 172, 195, 252 и 318 долларов соответственно.
Средняя заработная плата по городам и регионам
Статистика показывает, что средняя заработная плата в Украине по городам значительно увеличилась с начала 2019 года. Причем этот рост наблюдается как в гривне, так и в долларах. Средняя заработная плата в стране также увеличилась за этот период. Это увеличение составило 11% в национальной валюте и 17,2% в валюте США, согласно обменному курсу Национального банка Польши.
Район, район | январь | февраль | Маршировать | апреля | Май | |||||
грн | $ | грн | $ | грн | $ | грн | $ | грн | $ | |
Виноградник | 8262 | 296 | 8333 | 307 | 8642 | 322 | 8811 | 329 | 9055 | 343 |
Волынская | 7559 | 271 | 7711 | 284 | 8089 | 301 | 8189 | 306 | 8489 | 322 |
Днепропетровск | 9645 | 346 | 9407 | 346 | 10 327 | 385 | 10 590 | 396 | 10 568 | 401 |
Донецк | 10 045 | 360 | 10 512 | 387 | 11 365 | 423 | 12 134 | 453 | 11 391 | 432 |
Житомерская | 7485 | 268 | 7625 | 281 | 8080 | 301 | 8029 | 300 | 8400 | 318 |
Закарпатье | 8109 | 291 | 8312 | 306 | 8898 | 331 | 8712 | 325 | 9071 | 344 |
Запорожье | 9356 | 335 | 9273 | 342 | 10 496 | 391 | 10 216 | 382 | 10 268 | 389 |
Ивано-Франковск | 7775 | 279 | 8037 | 296 | 8323 | 310 | 8562 | 320 | 8762 | 332 |
Киевская | 9722 | 349 | 9812 | 361 | 10 386 | 387 | 10 666 | 398 | 10 776 | 409 |
г. Киев | 13 721 | 492 | 14 513 | 535 | 16 207 | 604 | 15 876 | 593 | 15 157 | 575 |
Кировоградская | 7279 | 261 | 7415 | 273 | 7839 | 292 | 8014 | 299 | 8276 | 314 |
Луганск | 7607 | 273 | 7797 | 287 | 7922 | 295 | 8297 | 310 | 8667 | 329 |
Львовска | 8231 | 295 | 8368 | 308 | 8837 | 329 | 8906 | 333 | 9234 | 350 |
Николаевская | 8577 | 308 | 8702 | 320 | 10 213 | 380 | 9159 | 342 | 9512 | 361 |
Одесса | 8296 | 297 | 8350 | 308 | 8771 | 327 | 8884 | 332 | 8939 | 339 |
Полтава | 8815 | 316 | 8823 | 325 | 9480 | 353 | 9698 | 362 | 9671 | 367 |
Равный | 7682 | 275 | 7822 | 288 | 9428 | 351 | 8297 | 310 | 8517 | 323 |
Сумская | 7488 | 268 | 7819 | 288 | 7998 | 298 | 8176 | 305 | 8408 | 319 |
Тернополь | 7068 | 253 | 7347 | 271 | 7676 | 286 | 8090 | 302 | 8133 | 308 |
Харьков | 8029 | 288 | 8229 | 303 | 8711 | 324 | 8891 | 332 | 8957 | 340 |
Херсон | 7139 | 256 | 7292 | 269 | 7742 | 288 | 7695 | 287 | 8047 | 305 |
Хмельницкая | 7439 | 267 | 7604 | 280 | 8609 | 321 | 8235 | 308 | 8358 | 317 |
Черкассы | 7654 | 274 | 7800 | 287 | 8522 | 317 | 8653 | 323 | 8770 | 332 |
Черновцы | 6958 | 249 | 7186 | 265 | 7437 | 277 | 7698 | 288 | 7819 | 296 |
Черниговская | 7184 | 258 | 7288 | 268 | 7794 | 290 | 8217 | 307 | 8097 | 307 |
В среднем по Украине | 9223 | 331 | 9429 | 347 | 10 237 | 381 | 10 269 | 384 | 10 239 | 388 |
Из таблицы также видно, что средняя заработная плата в Киеве намного выше, чем в других регионах и городах. Например, доход киевлянина в 2019 году почти в 2 раза выше, чем у жителя Черновицкой области. Аналогичная тенденция наблюдается и в большинстве других стран, где зарплаты в столице выше, чем в среднем по стране, и в некоторых населенных пунктах.
Среднемесячная зарплата по отраслям
Доход украинцев связан не только с городом и областью, но и с их профессией. Средняя зарплата в Украине варьируется в зависимости от отрасли и должности. На основании этой информации можно определить, кем наиболее выгодно работать в стране в 2019 году, а какие профессии не будут приносить значительного дохода.
Самые высокооплачиваемые профессии
По итогам первых месяцев первое место по заработной плате традиционно занимает воздушный транспорт — работники этой отрасли получали в среднем 25 850 грн. Работники сферы информационных технологий и телекоммуникационных технологий заработали 16 362 грн, сотрудники финансового и страхового секторов — 18 572 грн. В этот же период средний заработок в отрасли водного транспорта составил 11 351 грн, в складской и вспомогательной деятельности — 12 017 грн.
Для украинцев, занимающихся профессиональной, научной и технической деятельностью, средний доход составил 14 339 грн. А на НИОКР — 10 577 грн. Военные также входят в список украинцев с самым высоким доходом.
Итак, солдат в украинской армии зарабатывает в среднем около 10 тысяч. грн, офицер — ок.15 тыс. В отличие от работников оптовой и розничной торговли — в среднем 11 022 грн.
В промышленности (с учетом всех предприятий страны) заработная плата составляет 11 588 грн. При этом в горнодобывающей промышленности этот показатель составил 16 740 грн, в фармацевтическом производстве — 19 768 грн, в металлургическом производстве — 13 609 грн. Машиностроители заработали около 10 545 гривен, химической промышленности — около 11 074 гривен.
Самые низкооплачиваемые профессии
Самыми низкооплачиваемыми работниками в Украине являются работники общественного питания, здравоохранения и образования. В среднем по такой профессии, как гастрономия, 6 527 грн. Врачи зарабатывают в 2019 году около 6 742 гривен, а учителя — 7 570 гривен.
Стоит отметить, что относительно низкая средняя заработная плата мало что говорит о конкретных зарплатах, например, медицинского персонала. Например, семейные врачи в центральных регионах страны могут получать зарплату более 10-15 тысяч. грн, тогда как в небольших населенных пунктах и некоторых больницах эта сумма может быть в 1,5-2 раза меньше. Численность медсестер остается низкой: медсестры в Украине зарабатывают ненамного больше минимальной зарплаты (4173 грн).
Зарплата учителя в Украине зависит не только от региона и места работы, но и от стажа работы. Также важна категория, а точнее тарифный класс. Если молодой учитель без опыта может рассчитывать примерно на 4-5 тысяч гривен, то учитель со стажем получит более 7 тысяч гривен. Чтобы увеличить заработок в сфере образования, вы можете повысить класс или увеличить нагрузку со стандартных 18 часов до 30 и более.
Разница зарплат у мужчин и женщин
В большинстве европейских стран гендерный разрыв в оплате труда практически незаметен. В Украине ситуация несколько иная, и в 2018 году работник-мужчина в среднем получал 8 592 грн, а женщина – 6 735 грн.
Если рассматривать отдельные направления работы, то результаты следующие:
- В ИТ-отрасли мужчины зарабатывали в среднем 14 804 грн, женщины — 11 467 грн;
- В 2018 году работники банковского сектора могут рассчитывать на заработок в размере 11 752 грн для женщин и 19 342 грн для мужчин;
- В 2018 году украинец, занимающийся исследованиями, получил 12 033 грн, а украинец — 9 837 грн.
С одной стороны, в стране нет заметной гендерной дискриминации. А женщин можно найти на всех должностях — и в политике, и в советах директоров крупных компаний, и на производстве. Однако во время собеседований работодатели дают разные суммы в зависимости от пола. Более того, профессиональной карьере женщин часто мешают отпуска по уходу за ребенком.